京东社招 | 仓经理岗（冷链）、骑手副站长岗、储备营业部经理

仓经理岗（冷链）

工作地点：广东

岗位描述：

1.负责部门日常物流仓储管理工作；解决单仓运营异常，保障单仓的正常、高效运作；

2.控制仓储成本，提升仓储人效，负责入库或在库或出库相关管理工作；

3.结合品类规划，合理设置与优化仓库区域布局，提升仓容利用率和作业效率；

4.持续优化仓库作业流程以及开发引进新型设备，提高操作效率，降低操作成本；

5.负责单仓人才梯队建设与打造，创造良好的团队氛围，实现团队高效运作；

任职要求：

1.大专以上学历，有3年以上的仓储物流管理领导经验；

2.有冷链仓库管理经验优先；

3.诚实守信，较强的解决问题和沟通能力，熟练使用基本的办公管理软件；

4.具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力；

5.有较强的领导能力、雷厉风行的现场管理能力，服从公司文化，有魄力。

简历投递：https://zhaopin.jd.com/web/job/job_info_list/3

骑手副站长岗

工作地点：广东

岗位描述：

团队管理：负责团队骑手的招聘、选拔、培训、留存、考核等工作；组织和运营每日早会，传达公司政策制度和相关要求；打造积极向上的团队氛围和士气；

运营质量：统筹站点订单配送、骑手调度等工作，分析站点运力数据（如超时率、差评率）优化客户体验和满意度；

异常问题处理：在“商家出餐延迟”、“骑手遇到交通事故”等突发状况下，通过协调和调度，确保订单履约；负责小哥工伤、事故及其他公共类异常事件处理；

设备管理：负责站点办公设备、骑手车辆/餐箱/工服的下发与回收。

任职要求：

有外卖、即时配送及店铺管理者经验优先；

熟悉外卖业务的网点运营工作流程，有2年以上的团队管理经验；

能统筹协调站内运营事务，有风险管控和团队合作意识，具备优秀的沟通和协调能力；

有客户服务类经验，过往工作人际接触面广（有和各行各业的人打交道的经验)优先；

简历投递：https://zhaopin.jd.com/web/job/job_info_list/3

储备营业部经理

工作地点：湖南

岗位描述：

1. 负责营业部的业务管理工作，根据市场发展趋势，制定并实施业务发展策略，确保业务增速快、前景广；

2. 统筹部门资源，优化业务流程，提高工作效率，确保业务发展稳、流程规范性高；

3. 带领团队达成业务目标，关注团队成员成长，提升团队专业性，营造融洽的团队氛围；

4. 与区域内其他部门紧密协作，推动业务创新，提升企业竞争力；

5. 及时了解并解决业务过程中的问题，确保业务顺利进行，达成业绩目标。

任职要求：

1. 教育背景

学历要求：专科及以上学历，专业不限；

2. 工作经验

工作经验：具备3-5年相关领域工作经验，有物流、快递或快运行业背景者优先；具有团队管理和项目管理经验，能够带领团队达成业务目标；

3. 能力要求：

业务管理：具备较强的业务分析和市场洞察力，能够制定并实施有效的业务发展策略；熟悉业务运营流程，能够优化流程提高效率；

团队领导：具备优秀的团队建设和管理能力，能够激发团队潜力，推动团队成员的成长和发展；

问题解决：具备良好的问题分析和解决能力，能够应对复杂业务场景，提出创新解决方案；

4. 基本素质

沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门有效沟通，推动跨部门合作；

责任心：具有强烈的责任心，对工作认真负责，能够承担工作压力；

团队合作：具备团队合作精神，能够与团队成员共同面对挑战，实现业务目标；

抗压能力：具备良好的抗压能力，能够在压力下保持冷静，积极应对各种挑战；

学习能力：具备持续学习意识，关注行业动态，不断提升自身专业能力和业务水平。

简历投递：https://zhaopin.jd.com/web/job/job_info_list/3